Der Blick auf Vollbrachtes
Aktuelles

Gruppenweite Projekte

  • Digitalisierung von HR-Prozessen

    Die Abteilung Human Resources hat mit der Einführung der elektronischen Personalakte und modernen Workflow-Management-Tools (myHR von PeopleDoc) sowie eines neuen Zeugnistools einen grossen Schritt in der Zielsetzung zur vollständigen Digitalisierung unternommen. Im «myHR» können Führungskräfte und Mitarbeitende verschiedene Worksflows, Dokumente und Informationen nun digital melden und abrufen. 2022 sind weitere Digitalisierungsschritte geplant. Dazu gehört die Einführung der SAP Suite SuccessFactors in den Bereichen Rekrutierung, Stammdaten und Organisationsmanagement.

  • Einführung eines Behandlungsangebots für Betroffene von Long COVID

    Long COVID-Patientinnen und -Patienten leiden unter anderem an Müdigkeit, Atemnot, Herzrasen, Gelenkschmerzen oder Schlafstörungen. ZURZACH Care bietet seit dem 2. Halbjahr 2021 Betroffenen interdisziplinäre Abklärungen, ausführliche klinische Untersuchungen und danach eine spezifische fachärztliche sowie therapeutische Behandlung an. Das Angebot steht grundsätzlich an jedem Standort zur Verfügung. Weitere Informationen unter zurzachcare.ch/long-covid 

  • Einführung von ST Reha

    Die Ablösung des Tagespauschal-basierten Tarifsystems auf ein leistungsbezogenes Tarifsystem (ST Reha) stand im Jahr 2021 mitunter im Fokus der stationären Einheiten. Eine Überarbeitung sämtlicher medizinischer Dokumentationen und der Leistungserfassung in Bezug auf die komplexen Anforderungen der neuen SWISS DRG Systematik war nötig. Die Realisierung wurde in interdisziplinären Projektteams erarbeitet und erfolgreich durchgeführt. Das aufwändige Projekt liess sich termingerecht abschliessen.

  • Erfolgreiche Re-Zertifizierung von Rekole

    Mit der erfolgreichen Re-Zertifizierung der Kostenrechnung erfüllt ZURZACH Care erneut alle Normen und Standards sowie gesetzliche Vorgaben für das betriebliche Rechnungswesen gemäss dem Krankenversicherungsgesetz (KVG). Die Zertifizierung ist für alle stationären Standorte bis 2025 gültig und stellt mitunter die Basis für die Spitallistenbewilligung in den Kantonen dar.

  • Neues Patientenadministrations-System

    Nach über einem Jahr Vorbereitungszeit wurde das neue Patientenadministrationssystem am 1.1.2021 in Betrieb genommen. Dies beinhaltete die komplette Überarbeitung der administrativen Fallführung inklusive aller erforderlichen Parametrierungen des neuen Systems und den Abgleich mit dem neuen Tarifsystem ST Reha. Es wurden rund 500'000 Fall- und Patientendaten vollständig migriert.

  • Verkauf der Beteiligung an RehaCity Basel

    Vor 14 Jahren haben ZURZACH Care und Reha Rheinfelden die RehaCity Basel AG gegründet, ein ambulantes Zentrum mit ärztlichen und therapeutischen Leistungen. ZURZACH Care hat sich, gemeinsam mit dem Joint Venture-Partner entschieden, seine Anteile per Anfang 2021 zu verkaufen. Reha Rheinfelden hat unsere Aktien übernommen und ist damit alleinige Besitzerin von RehaCity Basel. Dadurch, dass RehaCity unverändert weitergeführt wird, hatte unser Anteilverkauf keine personellen Konsequenzen.

  • Aus RehaClinic wurde ZURZACH Care

    Die Unternehmensgruppe RehaClinic hat sich im März 2021 in ZURZACH Care umbenannt. Damit verfolgt sie eine klare Dachmarkenstrategie mit dem Ziel, die Gruppengrösse sichtbar zu machen. Weitere Informationen zum Namenswechsel finden Sie im Kapitel «Positionierung der Unternehmung».

  • Verwaltungsrat der Tochtergesellschaften neu konstituiert

    Zur Vereinfachung der Strukturen wurden die Verwaltungsräte der Mutter- und der Tochterfirmen vereinheitlicht. Dies widerspiegelt in einem gewissen Sinne die operative Leitung, welche ebenfalls aus einer Hand als Unternehmensleitung alle Gesellschaften von ZURZACH Care führt. Somit wird eine rasche und abgestimmte Beschlussfassung der strategischen Gremien aller Gesellschaften ermöglicht (ZURZACH Care AG, ZURZACH Care Zürich AG, ZURZACH Care Luzern AG, ZURZACH Care KSM AG, ZURZACH Care Reintegration AG).

  • Erstes positives Geschäftsergebnis von reha@home

    reha@home wurde im August 2018 gegründet und ist ein Joint Venture von ZURZACH Care und der Knecht Holding AG. Sie ist der erste Gesamtanbieter von sämtlichen Leistungen rund um die mobile Rehabilitation, aktivierenden Rehabilitationspflege, Spitex Pflege und Betreuung aus einer Hand. 2021 konnte reha@home das erste Betriebsjahr mit einer Gewinnmarge von 10.6% und einem Umsatz von CHF 1.85 Millionen abschliessen. Sie verzeichnen ein Wachstum von +70% bei der Pflege, +122% bei den hauswirtschaftlichen Leistungen und +131% bei den Therapiestunden. Weitere Informationen unter rehaathome.ch.

Informationen aus der Unternehmensleitung

Region Aargau
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Region Zürich
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Region Zentralschweiz und Glarnernland
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Klinik für Schlafmedizin
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Berufliche und soziale Reintegration
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Personelle Veränderungen
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Neben den neuen Chefärzten gab es zwei weitere wichtige personelle Neuerungen.

Corona-Jahr
Rückblick auf das Corona-Jahr

Auch 2021 war die COVID-Pandemie im Alltag von ZURZACH Care deutlich spürbar.

Forschung und Lehre
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Im Zentrum unserer Forschungsaktivitäten ist stets der Patientennutzen.

Technologie und Innovation
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ZURZACH Care ist Partner in einem europäischen Telerehabilitation-Projekt.